04
2024
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05
青春提质 青年挺膺 城建建设公司召开2024年度青年座谈会
“五四”青年节前夕，城建建设公司组织召开“青春挺膺担当 青年勇立潮头”2024年度青年座谈会。会议弘扬“五四”精神，全面贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，进一步发挥公司团总支联系青年、服务青年的纽带作用，激励和引领公司青年传承先烈精神、赓续红色血脉，为推动公司高质量发展激发青年力量。
公司党委书记、董事长许玉洁与各条线青年代表面对面交流座谈，分享工作感悟和经验，并对公司青年提出希望和要求。公司党委副书记、总经理周攀主持会议。
公司党委书记、董事长 许玉洁
许玉洁首先代表公司党委，向大家致以节日的祝贺和诚挚的问候。她分享了自身成长经历、工作感悟，与大家亲切交流。她讲到，青年群体是推动公司发展的生力军，本次座谈会的召开充分体现了年轻职工的青春与活力，也展现出公司的希望与未来。她强调，望广大青年以发展新质生产力为契机，立足工作岗位、加强学习锻炼，努力拼搏、奋发有为，为公司加快高质量发展、争创一流企业作出应有贡献。
许玉洁对青年职工提出了五点期望：
▌一是要练就守牢初心的本领。 青年职工必须牢记初心使命、顽强拼搏进取，树立正确的人生方向。只有深刻学习领会新时代新思想，才能把学习成效转化为做好本职工作、推动事业发展的生动实践，才能以实际行动践行党的路线，用工作实绩擦亮公司金字招牌，为公司改革发展作出应有贡献。
▌二是要练就勤学善思的本领。 青年群体要充分利用城建“大舞台”，规划好当下与中长期目标，按照“人才提升年”方案，积极参与各类培训、考取证书；要坚持以问题为导向，在干中学，在学中练，以“知其然 知其所以然”的姿态拥抱未知；要保持“好奇心”，尝试接触新领域、新业态，在实践中复盘、在锻炼中思考，提升自身综合能力。
▌三是要练就狠抓落实的本领。青年人要争做“靠谱青年”，坚持立足本职，在完成上级交办的任务中，不躺平、不推诿，扎实有效地落实到位并形成反馈；要注重团队建设，培养团队精神，在通力合作中增强青年责任感和使命感。
▌四是要练就自找苦吃的本领。青年职工要拿出赶干、能干、肯干的青年担当，勇于挑最重的担子、啃最硬的骨头、接最烫的山芋，逐步成长为推动公司发展的中坚力量；要在“苦难”中历练，刻苦学习钻研，打牢知识基础，练就过硬本领，在暂时的逆境中实现“自我蜕变”。
▌五是要练就热爱生活的本领。身体年轻更要心态年轻，青年职工要增强心理品质，学会自我调节，以更佳状态拥抱生活与工作；要提高抗干扰能力，培养多种兴趣爱好，学会统筹个人时间，坚持锻炼身体，在张弛有度间历练成长。
公司党委副书记、总经理 周攀
周攀首先向大家致以诚挚的节日问候。在听取发言后，他忆及自身团委工作经历，勉励全体青年继续坚定信心，主动作为，让五四精神在新青年中焕发新的风采。对于公司团组织工作，他强调：一是抓好团建实现党建引航。二是搭建桥梁助力成长引路。三是选树典型强化示范引领。
同时，他寄语广大青年：
▌一是坚定信仰，担当作为，在新征程中同向同行。广大青年同志要牢记责任，进一步增强责任感、使命感，心系企业发展，将理想抱负与工作实践相融合，做到在其岗、务其事，尽其责、求其效。
▌二是要勤于学习，增才实干，在新发展中奉献青春。积极推行“以老带新”传帮带机制，为青年同志们搭建学习平台，普及前沿专业技术。青年同志们要勇于接受新鲜事物，积极参加岗位练功比赛和劳动竞赛，努力成为业务领域独当一面的行家里手。
▌三是要凝心聚力，团结奋斗，在新使命下携手并进。二季度公司将进入到蓄势加力关键时期，需要广大青年同志们要团结协助、拼搏奉献，忠诚企业，热爱团队，始终葆有迎难而上、敢于攻坚的锐气，完成公司年度目标任务。
阳光明媚育生机，气氛火热话未来。会上，公司团总支委员率先发言，委员们围绕自身工作经历与半年来共青团工作历程，谈感想、聊发展、找差距、提建议，并就公司青年职工中长期发展规划与群团工作如何更好助推公司高质量发展发言。
公司三名城建生首先向公司党委长期以来的关心与支持表示感谢。发言中，她们立足自身岗位，紧贴工作、生活、学习以及加入城建“大家庭”的感受，与大家谈感悟、讲体悟、话成长。
公司各部门、各分公司项目一线青年代表，立足本职，结合工作实际交流心路历程，畅谈青春理想，充分展现了城建建设公司青年团员昂扬向上、奋发进取的精神风貌。
公司青年项目经理代表结合自身成长经历，向在座青年分享了自身成长成才经验与方法。
与会领导与现场青年员工亲切互动，为青年员工答疑解惑，提出职业发展建议，积极分享自身工作经验，帮助公司青年员工快速成长。
公司领导班子成员，各部门负责同志，公司团总支委员、团员代表，城建生，各部门、分公司青年代表，青年项目经理代表参加座谈。
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