交答卷亮成绩谋新篇城建建设公司召开2024年度述职工作会

为全面总结城建建设公司2024年度工作成绩与不足，分析研判发展形势，科学谋划2025年工作思路和举措，进一步凝聚奋进共识，谋定发展方向，有效推进绩效考核工作。12月26日，城建建设公司组织召开2024年度述职工作会。

各部门负责同志，子公司负责人及各事业部相关人员依次就2024年度工作完成情况及2025年度工作谋划开展述职。公司党委书记、董事长许玉洁参加会议并作点评，公司党委副书记、总经理周攀主持会议。

公司党委书记、董事长许玉洁

公司党委书记、董事长许玉洁作总结讲话，代表公司党委对大家一年来取得的工作成绩给予充分肯定，并致以诚挚谢意。她指出，2024年，公司全体干部职工面对错综复杂的市场形势，以高度的责任感和使命感，圆满完成集团党委下达的各项指标任务，交出了一份城建建设满分答卷。

许玉洁强调，成绩来之不易，更应清醒坚定，2025年注定是风险与机遇并存的一年，各部门各条线要坚持稳中求进的工作总基调，统一思想，坚定信心，迎着困难上、顶着压力干，确保圆满完成全年各项目标任务。

许玉洁在全面分析了公司当前与2025年发展面临的新形势、新任务、新挑战后，提出四点要求：

▌一是要提振信心，提高站位，克难奋进。当前，公司正处于高质量发展滚石上山、爬坡过坎的关键时期，全体干部职工要保持工作定力，干字当头，抢抓国家一揽子政策落地与重大项目规划机遇，主动作为，让政策红利在公司发展中加速释放，全力以赴推动公司向好发展。

▌二是要立足本职，坚守阵地，紧盯目标。面对复杂外部环境，公司干部职工要不忘初心，把工作当事业干，把岗位当阵地守，在公司转型发展道路上主动进取、主动担责、主动作为，尽职尽责完成上级交办的各项任务。

▌三是要团结协作，同频共振，提升效率。各部门、各条线要加强沟通交流，互学互促、取长补短，做到思想上合心、工作上合力、行动上合拍，齐心协力推动公司高质量发展。

▌四是要提升能力，补足短板，助推转型。在市场经营、催收清欠、品质管控、智能建造等方面补短板，强弱项，固优势，推动公司全面转型发展；要以“能根治”的信心抓安全生产，时刻绷紧安全这根弦；要紧扣高质量发展主旋律，开展“市场外拓年”“品质提升年”“文化建设年”“开源节流年”四大主题年专项行动，持续强化“六大能力提升”。